Despu\u00e9s de casi 20 a\u00f1os de ejercicio profesional, en RABUSO hemos hecho (y repetido en numerosas ocasiones) el ejercicio de pensar y definir c\u00f3mo nos vemos y c\u00f3mo queremos que nos vean.<\/p>\n
En esta p\u00e1gina compartimos contigo estas reflexiones de forma transparente.<\/p>\n
Acompa\u00f1amos a las asociaciones y colectivos para ayudarles a conseguir sus objetivos a trav\u00e9s del trabajo en equipo.<\/em><\/p>\n <\/p>\n Queremos ser la empresa de referencia en la gesti\u00f3n de asociaciones empresariales y colectivos profesionales, en los sectores en los que trabajamos.<\/em><\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n Desde la fundaci\u00f3n de la empresa, en el a\u00f1o 2006, siempre hemos tenido claro que la eficiencia y la resiliencia iban ligadas a una buena gesti\u00f3n.<\/p>\n A lo largo de los a\u00f1os hemos ido elaborando y actualizando una gran librer\u00eda de procesos, procedimientos y materiales de referencia, que nos permiten dar un servicio de calidad a las asociaciones y colectivos con los que trabajamos.<\/p>\n En el a\u00f1o 2025 iniciamos el camino para que esta metodolog\u00eda de trabajo estuviese adem\u00e1s revisada y auditada por terceros, mediante auditor\u00edas regulares y un camino que nos llevar\u00e1 a la certificaci\u00f3n conforme a las normas ISO 9001 (gesti\u00f3n de la calidad) y 27001 (gesti\u00f3n de la seguridad y privacidad de la informaci\u00f3n).<\/p>\n Tenemos un compromiso con la calidad, implantando y manteniendo un sistema de gesti\u00f3n de calidad que permite asegurar la satisfacci\u00f3n de las asociaciones, sus miembros y de los trabajadores mediante el cumplimiento de todos los requisitos (legales y reglamentarios) con la calidad requerida dentro de un marco de mejora continua.<\/p>\n Nuestra pol\u00edtica de calidad est\u00e1 enfocada hacia la mejora continua y permanente, involucrando a nuestros clientes, equipo, colaboradores y proveedores en la gesti\u00f3n de la calidad.<\/p>\nNuestra visi\u00f3n<\/h2>\n
Nuestros valores<\/h2>\n
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\nGenera y mant\u00e9n un entorno de trabajo en el que ser felices. Trabaja en aquello que deseas para que tu esfuerzo tenga sentido y tus resultados te produzcan verdadera satisfacci\u00f3n.<\/li>\n
\nLos proyectos e iniciativas que llevamos a cabo o los problemas que resolvemos, sirven para que un colectivo crezca y mejore. Esto requiere el compromiso de nuestro equipo, vistiendo y sintiendo la camiseta de la asociaci\u00f3n con la que trabaja, y es un mensaje a los miembros para que est\u00e9n implicados y participen de forma activa.<\/li>\n
\nAyudar a las asociaciones a conseguir sus objetivos en nuestro caso significa, a menudo, buscar el modo de que las cosas sucedan, probar ideas e iniciativas para que las propuestas de los \u00f3rganos de gobierno y de los grupos de trabajo lleguen a buen puerto.<\/li>\n
\n<\/strong>El resultado de nuestro trabajo queda y perdura. Un evento celebrado, una entrevista publicada, la soluci\u00f3n del problema para un socio,\u2026 so ejemplos de trabajo que o se hacen bien o se hacen mal, por eso nuestra aspiraci\u00f3n es siempre a la excelencia, a dar lo mejor de nosotros mismos.<\/li>\n
\n<\/strong>El desarrollo de un colectivo, de un sector, y de la asociaci\u00f3n que lo representa, s\u00f3lo sucede si se aprende a trabajar juntos (instituciones, empresas y profesionales). Y para nosotros esto es fundamental, el trabajo asociativo es por definici\u00f3n trabajo en equipo.<\/li>\n
\nSomos una empresa, y es nuestra responsabilidad, para nuestros socios y trabajadores y tambi\u00e9n para nuestros clientes, que el trabajo que hacemos sea rentable. Tenemos que obtener el rendimiento adecuado por el trabajo que hacemos, para que podamos crecer, ser resilientes y adaptarnos al cambio constante.<\/li>\n<\/ol>\nPol\u00edtica de calidad<\/h2>\n